Hợp đồng ủy quyền có thù lao là gì?

13/11/2024

Hợp đồng ủy quyền có thù lao là một khái niệm quan trọng trong lĩnh vực pháp lý, đặc biệt trong các giao dịch dân sự và thương mại. Bài viết này sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về định nghĩa, đặc điểm và tính chất của hợp đồng ủy quyền có thù lao.

1. Khái niệm hợp đồng ủy quyền có thù lao

Hợp đồng ủy quyền

Theo Điều 562 Bộ luật Dân sự 2015, hợp đồng ủy quyền là sự thỏa thuận giữa các bên, theo đó bên được ủy quyền có nghĩa vụ thực hiện công việc nhân danh bên ủy quyền. Bên ủy quyền chỉ phải trả thù lao nếu có thỏa thuận hoặc pháp luật có quy định.

Hợp đồng ủy quyền có thù lao

Hợp đồng ủy quyền có thù lao là loại hợp đồng mà bên ủy quyền cam kết trả tiền hoặc một khoản lợi ích vật chất khác cho bên nhận ủy quyền như một phần của thoả thuận. Đây là hình thức phổ biến trong các loại hợp đồng ủy quyền, đặc biệt trong các lĩnh vực như pháp luật, kinh doanh và bất động sản.

Hợp đồng ủy quyền có thù lao là gì?

>>> Xem thêm: Đơn phương chấm dứt hợp đồng uỷ quyền trong trường hợp nào?

2. Đặc điểm của hợp đồng ủy quyền có thù lao

Nghĩa vụ trả thù lao: Bên ủy quyền có trách nhiệm thanh toán thù lao cho bên nhận ủy quyền tương xứng với công việc mà bên này thực hiện. Thù lao có thể được quy định cụ thể trong hợp đồng hoặc các bên có thể thỏa thuận mức cụ thể mà không bắt buộc phải ghi trong hợp đồng ủy quyền.
Phạm vi ủy quyền rõ ràng: Hợp đồng sẽ chỉ định rõ các công việc mà bên nhận ủy quyền sẽ thực hiện và các quyền hạn được giao.
Tính minh bạch và rõ ràng: Hợp đồng ủy quyền phải được lập thành văn bản và cần chứa các điều khoản rõ ràng về thời gian, thù lao và cách thức thực hiện các công việc được giao.
bảo vệ quyền lợi các bên: Việc có thù lao trong hợp đồng cũng đồng nghĩa với việc các bên sẽ có trách nhiệm pháp lý đối với các nghĩa vụ của mình trong hợp đồng.

3. Quy định pháp lý về hợp đồng ủy quyền có thù lao

Theo quy định tại Bộ luật Dân sự 2015, hai điều luật quan trọng liên quan đến hợp đồng uỷ quyền có thù lao là Điều 568 và Điều 569.

Điều 568 quy định về nghĩa vụ của bên ủy quyền, cụ thể như sau:

Cung cấp thông tin, tài liệu và phương tiện cần thiết để bên được ủy quyền thực hiện công việc.
Chịu trách nhiệm về cam kết do bên được ủy quyền thực hiện trong phạm vi ủy quyền.
Thanh toán chi phí hợp lý mà bên được ủy quyền đã bỏ ra để thực hiện công việc được ủy quyền; trả thù lao cho bên được ủy quyền, nếu có thỏa thuận về việc trả thù lao.

Điều 569 quy định bên ủy quyền có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng bất cứ lúc nào, nhưng phải bồi thường thiệt hại cho bên nhận ủy quyền nếu không thực hiện đúng các nghĩa vụ theo hợp đồng. Điều này có nghĩa là:

Nếu bên nhận ủy quyền đã thực hiện một phần công việc, bên ủy quyền phải thanh toán thù lao tương ứng với phần công việc đã thực hiện.
Việc chấm dứt này phải được thông báo một cách hợp lý và đúng quy trình pháp lý.

Hợp đồng ủy quyền có thù lao là gì?

>>> Xem thêm: Quy định về hợp đồng ủy quyền và những khó khăn vướng mắc

4. Giá trị pháp lý của hợp đồng ủy quyền có thù lao

Khi hợp đồng ủy quyền có thù lao được công chứng hoặc chứng thực, nó sẽ có giá trị pháp lý mạnh mẽ hơn:

Giá trị chứng cứ: Hợp đồng ủy quyền có thù lao khi đã được công chứng sẽ có giá trị chứng cứ mạnh mẽ. Trong trường hợp có tranh chấp xảy ra, nội dung trong hợp đồng sẽ không cần phải chứng minh trừ khi có yêu cầu từ Tòa án tuyên bố hợp đồng vô hiệu.
Bảo vệ quyền lợi: Hợp đồng đã được chứng thực cũng sẽ giúp bảo vệ quyền lợi hợp pháp của các bên trong trường hợp có tranh chấp phát sinh. Điều này thể hiện sự đáng tin cậy của hợp đồng trước pháp luật.

>>> Xem thêm: Thù lao công chứng và phí công chứng khác nhau ở chỗ nào?

5. Lợi ích của hợp đồng ủy quyền có thù lao

Tăng cường tính pháp lý: Hợp đồng uỷ quyền có thù lao mang lại tính pháp lý cao hơn cho cả hai bên, bảo vệ quyền lợi và nghĩa vụ của họ. Điều này đảm bảo rằng mọi quyền và nghĩa vụ đều được pháp luật công nhận và thực thi.
Khuyến khích bên nhận ủy quyền: Với việc nhận thù lao, bên nhận ủy quyền có động lực lớn hơn để thực hiện công việc một cách tận tâm và hiệu quả. Sự liên kết giữa thù lao và kết quả công việc giúp nâng cao hiệu suất làm việc.
Giảm thiểu rủi ro: Hợp đồng uỷ quyền có thù lao giúp giảm thiểu rủi ro trong giao dịch thông qua các điều khoản rõ ràng và chi tiết. Những quy định này giúp các bên tránh được những tranh chấp pháp lý có thể phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng.
Tăng cường sự chính đáng: Việc có thù lao trong hợp đồng thể hiện sự chính đáng và nghiêm túc trong thỏa thuận giữa các bên. Điều này cũng góp phần tạo niềm tin và uy tín giữa các bên tham gia hợp đồng.
Bảo vệ quyền lợi hợp pháp: Với các điều khoản rõ ràng trong hợp đồng, bên ủy quyền sẽ có cơ sở để yêu cầu bên nhận ủy quyền thực hiện nghĩa vụ, cũng như bảo vệ quyền lợi hợp pháp của mình nếu có tranh chấp xảy ra.

Hợp đồng ủy quyền có thù lao là gì?

Hợp đồng ủy quyền có thù lao là một công cụ pháp lý hữu ích trong các giao dịch, giúp đảm bảo rằng các quyền lợi và nghĩa vụ của các bên đều được bảo vệ một cách hợp pháp. Nếu bạn cần hỗ trợ về soạn thảo hoặc thực hiện hợp đồng ủy quyền, hãy tìm kiếm sự trợ giúp từ các chuyên gia pháp lý để đảm bảo tính chính xác và an toàn cho các giao dịch của mình.
Văn phòng Công chứng Nguyễn Huệ cung cấp dịch vụ tư vấn và hỗ trợ khách hàng một cách chuyên nghiệp và tận tâm mọi vấn đề về hợp đồng ủy quyền cùng các vấn đề pháp lý liên quan. Để có được sự hỗ trợ tốt nhất, hãy gọi cho chúng tôi qua số điện thoại 0966.22.7979 hoặc đến trực tiếp văn phòng để được tư vấn và giải đáp mọi thắc mắc!

>>> Xem thêm: Công chứng hợp đồng ủy quyền nhanh chóng, hỗ trợ giải quyết cả Thứ 7, Chủ nhật.

VĂN PHÒNG CÔNG CHỨNG NGUYỄN HUỆ

Miễn phí dịch vụ công chứng tại nhà

1. Công chứng viên kiêm Trưởng Văn phòng Nguyễn Thị Huệ: Cử nhân luật, cán bộ cấp cao, đã có 31 năm làm công tác pháp luật, có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhà nước về công chứng, hộ tịch, quốc tịch. Trong đó có 7 năm trực tiếp làm công chứng và lãnh đạo Phòng Công chứng.

2. Công chứng viên Nguyễn Thị Thủy: Thẩm Phán ngành Tòa án Hà Nội với kinh nghiệm công tác pháp luật 30 năm trong ngành Tòa án, trong đó 20 năm ở cương vị Thẩm Phán.

Bên cạnh đó là đội ngũ cán bộ nghiệp vụ năng động, nhiệt tình, có trình độ chuyên môn cao và tận tụy trong công việc.