Thẩm quyền của viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao từ 12/01/2026: Quy định mới và tác động

15/01/2026

Ngày 12/01/2026, Viện kiểm sát nhân dân tối cao đã ban hành Quyết định số 07/QĐ-VKSTC, kèm theo Quy chế phân cấp quản lý công chức, viên chức và người lao động trong ngành kiểm sát nhân dân. Quy định này không chỉ đơn thuần là một văn bản hành chính mà còn đánh dấu một bước tiến quan trọng trong việc cải cách cấu trúc quản lý và nâng cao hiệu quả hoạt động của ngành kiểm sát. Bài viết này sẽ đi sâu vào thẩm quyền của viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao, các quy định cụ thể trong quyết định mới và tác động của những thay đổi này đến ngành kiểm sát.

1. Giới thiệu về quyết định số 07/QĐ-VKSTC

1.1. Mục tiêu của quyết định

Quyết định 07/QĐ-VKSTC được ban hành với các mục tiêu chính như sau:

Tăng cường hiệu lực quản lý: Quy định mới giúp viện trưởng giữ vai trò chủ chốt trong công tác quản lý và kiểm soát hoạt động của các cán bộ, công chức trong cơ quan. Điều này sẽ nâng cao năng lực làm việc và giảm thiểu những tồn tại trong quy trình.
Đơn giản hóa quy trình hoạt động: Thông qua việc phân cấp và phân quyền một cách rõ ràng, quyết định này giúp tạo ra một cơ cấu tổ chức linh hoạt hơn, cho phép các đơn vị tự chủ trong một số hoạt động nhất định, đồng thời vẫn đảm bảo sự phối hợp chặt chẽ giữa các cấp.
Nâng cao trách nhiệm trong công tác: Quyết định nhấn mạnh trách nhiệm cá nhân của các vị lãnh đạo trong việc hoàn thành nhiệm vụ, từ đó góp phần tăng cường kết quả công việc của toàn ngành.

1.2. Đối tượng áp dụng

Quyết định này áp dụng đối với:

Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao: Được giao quyền điều hành trực tiếp các hoạt động của ngành kiểm sát trên toàn quốc, từ quản lý cán bộ đến thực hiện các nhiệm vụ theo quy định của pháp luật.
Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh: Được phân cấp một số thẩm quyền cụ thể trong công tác cán bộ tại địa phương, từ đó nâng cao khả năng lãnh đạo và quản lý.

2. Thẩm quyền của viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao

2.1. Các thẩm quyền chính

Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao giữ vai trò trung tâm trong việc quản lý cán bộ toàn ngành với các thẩm quyền sau:

Quản lý biên chế: Viện trưởng có trách nhiệm hướng dẫn, lập kế hoạch, giao và điều chỉnh biên chế cho các đơn vị trong ngành. Điều này bao gồm việc phê duyệt đề án vị trí việc làm, nhằm tối ưu hóa cấu trúc tổ chức.
Thành lập các hội đồng: Viện trưởng có thẩm quyền thành lập và phối hợp hoạt động của các hội đồng tuyển dụng, thi tuyển hoặc xét chọn Kiểm sát viên, cùng với các hội đồng khác theo quy định, qua đó đảm bảo sự công bằng và minh bạch trong việc tuyển dụng.
Phê duyệt chủ trương tuyển dụng: Viện trưởng sẽ phê duyệt các kế hoạch tuyển dụng công chức và viên chức, ký quyết định tiếp nhận đối với các vị trí quan trọng. Điều này giúp đảm bảo rằng chỉ những ứng viên đủ tiêu chuẩn mới được tuyển dụng.
Đào tạo và bồi dưỡng: Quyết định này cũng cho phép viện trưởng phê duyệt các chương trình đào tạo cho công chức, viên chức, quyết định cử họ đi học tập, công tác trong và ngoài nước nhằm nâng cao năng lực chuyên môn.

2.2. Quyền hạn trong cán bộ quản lý

Ngoài các thẩm quyền chính, viện trưởng còn có quyền hạn trong quản lý cán bộ như:

Bổ nhiệm và miễn nhiệm: Viện trưởng có quyền bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức, và từ chức đối với các chức vụ lãnh đạo trong ngành, giúp đảm bảo tính linh hoạt và hiệu quả của bộ máy.
Kỷ luật và giải quyết khiếu nại: Viện trưởng có thẩm quyền tạm đình chỉ công tác và quyết định kỷ luật đối với các đối tượng thuộc thẩm quyền. Việc này không chỉ giúp duy trì kỷ cương mà còn đảm bảo tính công bằng trong quá trình xử lý.
Quản lý dữ liệu: Viện trưởng có trách nhiệm xây dựng và quản lý hồ sơ, dữ liệu công chức, viên chức và người lao động, từ đó tạo điều kiện cho việc nắm bắt thông tin kịp thời và hiệu quả.

Thẩm quyền của viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao

>>> Xem thêm: Quyền yêu cầu kiểm toán độc lập trong thanh tra ngân hàng: Quy định mới từ 15/01/2026.

3. Tác động đến ngành kiểm sát và cán bộ

3.1. Lợi ích đối với ngành kiểm sát

Tăng cường tính hiệu quả: Quyết định này giúp nâng cao hiệu quả công tác quản lý cán bộ, nhờ đó góp phần nâng cao năng lực hoạt động của ngành kiểm sát trong việc bảo vệ pháp luật.
Cải thiện năng lực lãnh đạo: Việc phân quyền và xác định rõ thẩm quyền giúp viện trưởng thực hiện vai trò lãnh đạo một cách hiệu quả hơn, từ đó tạo ra điều kiện cho sự phát triển bền vững trong ngành.

3.2. Lợi ích đối với cán bộ

Thúc đẩy cơ hội phát triển: Cán bộ trong ngành có cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân một cách tốt hơn nhờ vào chính sách đào tạo và bồi dưỡng bài bản, từ đó nâng cao năng lực chuyên môn.
Tạo ra môi trường làm việc công bằng: Quy trình kỷ luật và đánh giá minh bạch giúp tạo ra một môi trường làm việc công bằng, trách nhiệm và hiệu quả hơn.

4. Thời gian triển khai và đánh giá hiệu quả

4.1. Thời gian chính thức có hiệu lực

Quyết định số 07/QĐ-VKSTC chính thức có hiệu lực từ ngày 12/01/2026. Đây sẽ là thời điểm quan trọng để đảm bảo các hoạt động quản lý trong ngành kiểm sát được thực hiện theo đúng quy định mới.

4.2. Đánh giá và theo dõi

Kiểm tra định kỳ: Cơ quan chức năng sẽ thực hiện kiểm tra và đánh giá định kỳ để đảm bảo rằng quy định được thực hiện đúng và hiệu quả. Việc này giúp phát hiện và điều chỉnh kịp thời những vấn đề phát sinh trong quá trình quản lý.
Ghi nhận phản hồi: Việc ghi nhận ý kiến và phản hồi từ cán bộ trong ngành là rất quan trọng để có thể điều chỉnh và hoàn thiện quy trình quản lý, từ đó nâng cao chất lượng công tác kiểm sát.

Thẩm quyền của viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao

>>> Xem thêm: Nhiệm vụ và quyền hạn của Chánh Thanh tra Ngân hàng Nhà nước, khu vực từ ngày 15/01/2026.

Kết luận

Việc quy định thẩm quyền của viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao trong Quyết định số 07/QĐ-VKSTC không chỉ mang lại sự cải cách mạnh mẽ trong công tác quản lý, mà còn góp phần nâng cao hiệu quả và tính minh bạch trong ngành kiểm sát. Những thay đổi này sẽ tạo ra nền tảng vững chắc cho sự phát triển bền vững trong tương lai, đảm bảo rằng ngành kiểm sát có đủ năng lực để thực hiện nhiệm vụ bảo vệ pháp luật và quyền lợi của công dân.

Nếu bạn cần thêm thông tin chi tiết hoặc hỗ trợ về các thủ tục pháp lý liên quan đến việc đảm bảo quyền lợi của công dân hay các vấn đề về nhà đất, hãy liên hệ với Văn phòng công chứng Nguyễn Huệ theo số hotline 0966.22.7979 hoặc ghé thăm văn phòng trực tiếp. Chúng tôi chuyên cung cấp dịch vụ công chứng, tư vấn pháp lý và hỗ trợ các thủ tục liên quan đến quyền sở hữu và sử dụng tài sản. Đội ngũ của chúng tôi luôn sẵn sàng giúp bạn thực hiện các nghĩa vụ pháp lý một cách nhanh chóng và hiệu quả.

>>> Giải đáp: Số lượng phòng giao dịch của Ngân hàng thương mại: Tối đa được thành lập bao nhiêu?

VĂN PHÒNG CÔNG CHỨNG NGUYỄN HUỆ

Miễn phí dịch vụ công chứng tại nhà

1. Công chứng viên kiêm Trưởng Văn phòng Nguyễn Thị Huệ: Cử nhân luật, cán bộ cấp cao, đã có 31 năm làm công tác pháp luật, có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhà nước về công chứng, hộ tịch, quốc tịch. Trong đó có 7 năm trực tiếp làm công chứng và lãnh đạo Phòng Công chứng.

2. Công chứng viên Nguyễn Thị Thủy: Thẩm Phán ngành Tòa án Hà Nội với kinh nghiệm công tác pháp luật 30 năm trong ngành Tòa án, trong đó 20 năm ở cương vị Thẩm Phán.

Bên cạnh đó là đội ngũ cán bộ nghiệp vụ năng động, nhiệt tình, có trình độ chuyên môn cao và tận tụy trong công việc.